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1. 客戶服務與需求挖掘：針對客戶，深入了解其健康、養老、財富管理等全方位需求，提供個性化的大健康解決方案。 2. 產品推廣與銷售：積極宣傳泰康在全國布局的高品質養老社區，介紹社區的環境設施、醫療保障、文化娛樂等特色服務 3. 市場開拓與活動組織：開拓大健康市場，積極拓展客戶資源 4. 團隊協作與管理：與公司內部的醫療團隊、養老服務團隊、精算師團隊等密切合作，為客戶提供一站式服務；若帶領團隊，需負責團隊成員的招募、培訓、日常管理和業務指導 任職要求 1. 學歷與經驗：大專及以上學歷 2. 能力素質：溝通能力能夠與客戶建立良好的信任關系；具備優秀的團隊協作精神和團隊管理能力（若涉及團隊管理職責）；具備較強的學習能力，能夠快速掌握泰康大健康業務知識和產品體系。 3. 個人特質：積極主動，有強烈的責任心和服務意識，對大健康事業充滿熱情；具備良好的職業操守和道德品質。 薪資福利 1. 薪資構成：無責任底薪 + 高額提成 + 績效獎金 + 年終分紅，上不封頂，充分激勵合伙人創造高業績。 2. 福利待遇：完善的團隊建設活動、節日福利；享有泰康高端醫養社區優先入住權益及優惠政策；提供專業的培訓課程。