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崗位職責 1、日常行政管理：協助部門經理處理日常行政事務，包括但不限于文件整理、歸檔與分發，會議組織與記錄，以及部門內部通知的傳達； 2、溝通協調：作為部門內外的橋梁，負責與其他部門或外部機構的溝通協調工作，確保信息流通順暢，促進項目合作順利進行； 3、行政事務處理：處理部門員工的簽到考勤數據、報銷等行政事務，確保部門日常運營順暢； 4、文檔管理與撰寫：負責部門相關文件的起草、修改、審核及歸檔工作包括但不限于工作計劃、總結報告、政策文件等； 5、完成上級交辦的其他工作：靈活應對各類臨時性任務，確保部門工作的高效運轉。 崗位要求 1、大專及以上學歷，專業不限，1年工作經驗及以上，優秀應屆畢業生亦可考慮； 2、具有良好的溝通協調能力、良好的職業操守和團隊合作精神，與團隊成員保持良好的合作關系，共同達成目標，為人細致； 3、有一定的數據分析能力，能熟練運用office辦公軟件。