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主要負責公司所轄產業(yè)項目的招商資源拓展、導入、跟蹤服務，在規(guī)定時間確保產業(yè)資源導入工作完成。 1. 產業(yè)資源拓展： 負責研究提出產業(yè)資源導入的發(fā)展規(guī)劃和實施路徑，推進主導產業(yè)項目科學布局，協(xié)助項目負責人開展項目整體策略研究； 負責產業(yè)資源及產業(yè)要素渠道的開拓，與行業(yè)協(xié)會、商會、上下游企業(yè)建立長效溝通合作機制，提供重大產業(yè)優(yōu)強項目的有效信息； 組織、參與各類會議及活動，推介所需產業(yè)資源導入項目。 2. 產業(yè)資源落地： 負責項目的準入研判、風險評估、洽談引進和服務管理，在規(guī)定時間確保產業(yè)資源導入工作完成； 做好內外部銜接，提升客戶全生命周期感官滿意度； 建立并有效動態(tài)管理產業(yè)資源項目庫，及時報送統(tǒng)計報表等各類過程性管理工具。 3. 市場及策略研究： 建立項目所需相應重點產業(yè)鏈條圖譜； 定期進行項目市場調研、分析，了解項目周邊區(qū)域業(yè)態(tài)的發(fā)展及經營情況，做好調研分析報告； 協(xié)助市場及宣傳部門編制招商道具所需文案，參與活動策劃、執(zhí)行等工作。 4. 其他工作： 完成領導交辦的其他任務。 任職要求： 1. 學歷要求：本科及以上學歷，碩士及以上學歷優(yōu)先；專業(yè)不限，工商管理相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 年齡及工作經驗：45周歲以下，五年以上相關工作經歷。 3. 專業(yè)知識/資格證書：熟悉招商管理體系，對一到兩個重點行業(yè)領域有一定行業(yè)認知。 4. 技能：較強的商務接待服務能力；具有較強的口頭表達和書面表達能力；具有一定的計算機辦公及網絡使用技能。