崗位職責(zé):
1、貫徹國家、地方有關(guān)定額、預(yù)算、價格、合同管理等方面的規(guī)定,制定企業(yè)的規(guī)章制度,經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行;
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況,結(jié)合實際工作,不斷完善,修訂成本管理的相關(guān)制度規(guī)范;
3、按照公司會審后的施工圖紙,組織對人工費、原材料價格、設(shè)備價格進行市場調(diào)查,組織本部門員工編制工程項目預(yù)算;
4、工程竣工時為工程承包商、材料供應(yīng)商進行最終決算;
5、開展最終的決算與預(yù)算的成本差異分析,并向公司提交項目決算報告、工程成本報告;
6、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,組織編制本部門招標工作計劃,并負責(zé)監(jiān)督落實;
7、確定招標、評標、定標的組織機構(gòu),對工程的開標和評標全過程進行監(jiān)督;
8、負責(zé)復(fù)核分包工程招標文件、工程量清單,并參與分包工程的合同洽談工作;
9、參與工程結(jié)算工作,負責(zé)工程預(yù)付款、工程進度款、工程竣工結(jié)算付款的撥付審核工作;
10、根據(jù)工程現(xiàn)場進度,對每月上報的工程量統(tǒng)計表進行審核,根據(jù)工程驗收單和施工承包合同為承包商辦理結(jié)算手續(xù);
11、開展最終決算與預(yù)算的成本差異分析,提交項目決算報告、工程成本報告;
12、根據(jù)項目預(yù)算以及施工合同約定,核對工程款的支付金額;
13、負責(zé)合同管理。
任職要求:
1、建筑工程、造價、預(yù)算等相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷,5年以上管理工作經(jīng)驗;
2、精通合同談判知識與技能、精通招投標知識;
3、熟悉項目開發(fā)成本全過程控制、計價體系、國家相關(guān)法律法規(guī);
4、具備較強的責(zé)任心、協(xié)調(diào)、溝通、談判能力和團隊管理能力;
5、熟悉土建、安裝等多種專業(yè)造價管理和軟件使用;
6、熟練使用畫圖軟件及office等辦公軟件。
福利待遇:
1、入職享受標準社會保險(養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險+工傷保險+失業(yè)保險+生育保險),外加后期享受住房公積金。
2、每個季度組織公司進行團建活動。
3、重大節(jié)日,公司同意安排慶?;顒?,并發(fā)放節(jié)日禮物。
4、享受國家法定節(jié)假日放假福利,以及帶薪年假。
5、包吃包住。
職位福利:五險一金、包吃、包住、員工旅游、高溫補貼、節(jié)日福利