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崗位職責： 1、開拓客戶資源，主動開發(fā)新客戶并成交。 2、建立和維護、提升客戶關系。有計劃、規(guī)范性地開展客戶關系管理工作，提高客戶滿意度和忠誠度，結合客戶需求和產(chǎn)品特性，分析和挖掘客戶需求，為客戶制定方案，并向客戶提供建議。 3、了解市場信息，提供合理化建議。及時深入了解市場變化，收集同業(yè)信息、客戶對產(chǎn)品的潛在需求，向上級主管提供銷售流程、增值服務、營銷方案等方面的合理化建議。 4、密切關注市場及客戶情況變化，積極防范風險，維護公司與客戶權益。 任職資格： 1、大專及以上學歷，年齡40歲以下，依據(jù)經(jīng)驗和資源可適當放寬條件； 2、2年以上傳統(tǒng)銷售工作經(jīng)驗或1年以上大型機構銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，可接受非同行從業(yè)者； 3、具備較強學習能力，思路清晰，邏輯性強，溝通能力強，有很強的工作責任感和榮譽意識； 4、認同公司文化，為人正直，踏實，勇于挑戰(zhàn)自我，有擔當，執(zhí)行力強； 5、無前科，無不良嗜好，品行端正； 6、我司可接受非同行從業(yè)者； 福利待遇： 1、早九晚六、周末雙休（絕不加班）； 2、入職繳納五險一金； 3、團建活動周中進行，公司不占用同事的休息時間。 4、工作時間早九晚六，午休一個半小時，國家法定節(jié)假日帶薪休假； 5、入司即展開新人班培訓，同時有業(yè)務領導以及行業(yè)經(jīng)驗豐富同事輔助營銷，對新人有良好的培訓體系和晉升平臺。