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【崗位職責(zé)】： 1、服從銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，進行營銷業(yè)務(wù)，拜訪客戶、開發(fā)市場，布置、實施銷售政策和促銷方案，收集市場信息。 2、負責(zé)公司終端各市場的產(chǎn)品介紹、推廣工作。 3、對客戶反映的問題能夠馬上解決的即刻解決，不能馬上解決的盡快解決，自已解決不了的及時上報 A、客戶對產(chǎn)品質(zhì)量的反映。 B、競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息和區(qū)域銷量。 C、客戶投訴、退貨、竄貨等相關(guān)事宜 D、經(jīng)銷商的庫存數(shù)量，并督促經(jīng)銷商的訂貨進展，保障庫存合理 5.依據(jù)銷售經(jīng)理下達的區(qū)域銷售任務(wù)，合理制定工作排期，并按時填報各種工作報表 6.具有豐富的產(chǎn)品知識，能夠清楚的向用戶介紹產(chǎn)品的特點及同競品相比的優(yōu)勢。 7、具有較強的協(xié)調(diào)能力并能夠根據(jù)市場特點及用戶需要隨時同經(jīng)銷商協(xié)商，保證各產(chǎn)品品種的最佳使用周期及產(chǎn)品銷售范圍的最大化， 8、按時參加工作會議，及時反映市場情況，為公司提供決策信息。 10、按時完成區(qū)域經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。 【任職要求】： 1、21-45歲，形象好、氣質(zhì)佳。專業(yè)不限，接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、能承受一定的市場銷售壓力和挑戰(zhàn)； 3、樂于從事銷售崗位，有責(zé)任感和敬業(yè)精神，具備團隊合作意識； 4、有進取心，具備較強的市場敏感性，思維開闊，溝通協(xié)調(diào)能力強。 【福利待遇】： 1.基本工資+績效工資+工齡+ 交通補助+午餐補助+全勤獎+提成+13薪； 2.國家法定節(jié)假日N-1： 5.公司所有員工享受生日福利，生日當天公司送生日禮物，及其它節(jié)假日福利； 6.在公司工作滿一年以上的員工均可享受每年5天的帶薪年假； 7.公司每年組織一次集體省外游，在公司工作滿三年以上的員工，可攜帶一名家屬，家屬人員費用由公司承擔(dān)；部門主管以上職位的員工（在公司工作滿一年以上）公司集體游可攜帶家屬一名，家屬人員費用由公司承擔(dān)； 8.年終獎：根據(jù)銷售年底給予獎勵。 【完善的晉升通道】： 銷售代表——銷售經(jīng)理——銷售主管——銷售區(qū)域總監(jiān)——銷售總監(jiān) 想闖出自己的一片天，那么這里最適合你！