1、起草分支機構的內控合規制度文本,評估合規管理制度和內控流程的有效性;
2、監控分支機構工作過程中的操作風險,及時向部門負責人進行反饋和提示;
3、制定和實施分支機構的合規宣傳和培訓計劃;
4、對分支機構各部門日常工作提供合規建議,協同各部門完善合規制度和流程,監測合規風險,并及時向部門負責人上報并給出處理建議;
5、參與違規行為的調查取證工作,起草調查報告和文件,梳理和保留相關取證材料;
6、與法律專業人員配合處理分公司法律事務及涉訴案件;
7、負責整理和保存部門合規相關的培訓、宣傳、檢查資料和工作底稿,起草內外部舉報案件的調查報告和相關文件,梳理并保留相關取證材料;
8、執行內控合規檢查工作要求,起草工作報告,梳理和保留相關工作底稿;
9、在部門負責人的指導下,與地方監管人員進行工作溝通和聯系;
10、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,法律、金融、經濟等相關專業;
2、金融行業2年及以上工作經驗,保險行業優先;
3、通過法律職業資格考試優先;
4、做事穩重、有責任心、能吃苦耐勞,富有時間觀念,富于團隊合作精神和集體榮譽感及企業忠誠度,善于溝通。