工作職責:
1、部門管理與戰略規劃:全面負責研發部的日常管理工作,制定并實施部門發展戰略、年度工作計劃和預算,確保部門目標的達成。
2、項目研發管理:領導和管理系統類項目(如健康管理系統、環境監測系統、模擬訓練平臺軟件等)和單機類產品(如數據采集器、氣體傳感器、手持終端等)的研發工作,確保項目按時保質保量完成。
3、技術方向把控:跟蹤行業技術發展趨勢,組織進行技術預研和可行性分析,制定技術路線圖,確保公司產品的競爭力。
4、團隊建設與人才培養:組建和管理高素質的研發團隊,制定人才培養計劃,提升團隊整體技術水平和創新能力。
5、跨部門協作:與市場、生產、質量等部門密切合作,確保研發成果能夠順利轉化為產品并滿足市場需求。
6、文檔編寫與審核:負責組織編寫和審核各類技術文檔,包括需求規格說明書、設計文檔、測試文檔、用戶手冊等,確保文檔的規范性和完整性。
7、武器裝備研發經驗:具備武器裝備研發經驗,熟悉相關標準和規范,能夠將先進技術應用于武器裝備的研發和改進。
任職要求:
1、教育背景:碩士及以上學歷,計算機科學與技術、電子信息工程、自動化、儀器科學與技術等相關專業。
2、工作經驗:8年以上研發工作經驗,5年以上研發團隊管理經驗,有武器裝備研發經驗者優先。
3、工作經驗:有平臺軟件組織開發經驗
4、專業技能:
精通平臺軟件架構設計、開發流程和常用技術棧,具備豐富的平臺軟件研發經驗。
精通軟件開發和硬件設計,具備扎實的理論基礎和豐富的實踐經驗。
熟悉系統類項目和單機類產品的研發流程和方法。
具備良好的文檔編寫能力和溝通表達能力。
具備較強的技術領導力和團隊管理能力。
5、個人素質:
具備良好的職業道德和敬業精神。
具備較強的抗壓能力和解決問題的能力。
工作認真負責,積極主動,具有良好的團隊合作精神。