應屆畢業生正式入職后,了解公司產品構造原理及研發理念、客戶需求方向等,嚴格夯實設計基礎,全面了解產品。實習合格的新員工定崗后,可以根據自身能力沿著:
1、技術管理路線發展:助理工程師—工程師—高級工程—研發項目經理—管理等職位成長。
2、生產管理路線發展:班長-車間主任-生產部長助理-生產部長-公司生產高級管理;
公司積極支持和鼓勵應屆畢業生、實習生與公司共同成長、長期發展,對符合就業流程的,可以辦理檔案、集體戶等接收手續。
職位福利:五險一金、長白班、免費班車、周末雙休、帶薪年假、包住、13薪、每年調薪