督訓(xùn)(培訓(xùn))崗位職責(zé):
1、培訓(xùn)工作:產(chǎn)品及銷售技能培訓(xùn);總分公司安排的培訓(xùn)任務(wù);渠道外訓(xùn)及路演等;
2、中支業(yè)務(wù)追蹤,考核追蹤;
3、銀保方案的宣導(dǎo)及落實追蹤;
4、組織并召開各類培訓(xùn)及會議,參加總分公司要求的各項培訓(xùn);
5、各種報表的制作,數(shù)據(jù)分析;
6、負(fù)責(zé)銀保部客戶經(jīng)理的入職或者離職手續(xù)的辦理,新人分布式培訓(xùn)、人事檔案的整理和移交至檔案管理人;
7、負(fù)責(zé)銀保部客戶經(jīng)理每月薪資的計提和發(fā)放;
8、負(fù)責(zé)銀保部方案的申請和兌現(xiàn),日常費用的動支、報銷(如有兼崗);
9、負(fù)責(zé)銀保部基本法宣導(dǎo)及月度、季度考核追蹤;
10、負(fù)責(zé)與各個渠道銀行網(wǎng)點人員的對接;
11、負(fù)責(zé)銀保部系統(tǒng)內(nèi)信息維護及調(diào)整;
12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、28周歲及以下,學(xué)歷統(tǒng)招本科及以上;
2、經(jīng)驗要求:2年及以上工作經(jīng)驗,1年及以上行業(yè)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、工作地點為湖南省內(nèi),地域不限;
4、薪資面議,其他福利包含五險一金、績效獎金、補充醫(yī)療保險、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利等。